負責在本轄區內擴大公司產品覆蓋率（每月1日出具到上月止本轄區的公司產品的市場占有率報告）
負責每天收取客戶信息部少于5條，并填寫每日行程（每日17點前提交報表）
負責對所管轄的區域進行產品宣傳等工作（及時寫出工作日報表）
負責建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關銷售報表（每周六20點前報銷售報表）
參加公司召開的銷售會議或組織培訓（準時）
負責與客戶建立良好關系，以維護企業形象（按企業要求寫出工作日報表）

制定公司全年的銷售計劃，同時按計劃制定相應的銷售策略；把任務分解到每個季度、每個月（每年12月底前制定下年計劃，每月25月前制定下月計劃）
及時了解同行業的銷售動態和促銷措施，進行分析；同時調整本公司的銷售策略（每周五17點前提供行業報表）
及時了解銷售人員動態，并對其進行有效監控，確保銷售隊伍的數量和質量，協調好相互之間的矛盾（每周六電話或書面向營銷總監匯報）
招募新的銷售人員，進行選擇、培訓和調配（每月計劃報人事部）
對所有銷售人員的提升和管理，并對直接下級進行考核和激勵（每月5日）
每月定時召開銷售會議一次，并把銷售情況及時匯總、匯報并提出合理的建議和措施（每月20日做下月會議計劃及方案報批，次月5日開會）
負責庫存的監督工作（每周一上午10點前查看庫存報表，并做批示）
監督各片區經理、銷售業務主管、按揭業務主管、信息管理員的工作（每周五17點前審批報表）
監督公司銷售回款的執行情況（每周六下午14點檢查報表）
考察監督各片區各辦事處的工作情況（每周六下午14點檢查報表）

負責及時、準確完成采購任務。（接到訂貨通知后1個工作日內完成進貨，5個工作日內到貨，采購產品合格率在95%以上
負責供應商信息庫的建設和分析。（擁有60個以上供應商完整信息，每月新增3家以上供應商）
負責控制采購成本。（成本較上期降低千分之一以上）
負責供應商談判，爭取最佳政策，并落實實施。(返點政策為同區域供貨最優)
負責采購信息收集，提交分析報告。（每月25日按要求格式提交采購分析報告）
負責對產品知識開展培訓。（每周安排一次培訓，每次不低于2個課程）
負責主持部門日常管理工作，確保各崗位工作飽滿，務實高效。（部門工作計劃完成率為92%以上，各崗位工作飽和度達到90%以上）
負責供應商評審，并做好記錄（每提供一個供應商在一星期內進行評審